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Expo virtual ‘Mi Bebé y yo… desde casa’ congrega a 60 mil mamás

Emanuel Mendoza Cancino

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México.- La expo virtual ‘Mi bebé y yo #desdecasa’ cogregó a 60 mil mujeres embarazadas y madres recientes para adquirir algún artículo o ropa en tendencia para bebé.

Es el evento más grande a nivel mundial del ramo y realizado desde México, demostrando el enorme potencial del país en el nicho de recién nacidos.

Debido a la pandemia por Covid-19, el evento se celebró virtualmente logrando 1 millón de interacciones, entre reproducciones de videos, visualizaciones, reacciones en redes sociales y comentarios de las felices mamis.

El coronavirus no fue un obstáculo para que la primera expo virtual haya rebasado las expectativas en el sector.

Hubo conferencias, talleres, actividades e información de productos relacionados con el cuidado y la salud del bebé.

Todo en unos clicks

Sfera Media Group México fue la encargada de la tecnología del evento en donde con unos cuántos clicks había acceso a las salas, las exposiciones, las conferencias y todo sobre dicho evento.

A través de la página de Facebook https://www.facebook.com/groups/expomibebeyyoencasa/ se llevaron a cabo la mayoría de las actividades.

Y lo que es mejor, es que todas las actividades estarán disponibles hasta el 21 de marzo para que papás, mamás y hermanos de los bebés puedan volver a entrar a las conferencias y actividades.

Los temas fueron estimulación de Lenguaje a través de la música con Lizzete Weber, creadora y compositora de “Ludi el Pirata”: Primeros Auxilios en el Hogar, impartida por José Antonio Venta, subcoordinador Estatal de Socorros Estatal de la Cruz Roja Mexicana; Gaby Zebadúa, partera profesional de partos en agua; Ana Figueroa, mamá y chef, entre otros.

Si entras a las actividades de expo ‘Mi bebé y yo #desdecasa’ podrás ganar uno de los monederos electrónicos disponibles para comprar algún producto especializado en bebés.

Y lo mejor de todo es que el evento y las actividades las puedes disfrutar desde cualquier dispositivo como un celular, una tableta o en cualquier computadora.

LEE Adultos mayores en Venustiano Carranza serán vacunados con la CoronaVac

emc



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Clases en línea deben convertirse una experiencia personal

Quien no tenga habilidades digitales, no tendrá opciones profesionales

Freya Mendoza

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clases en linea cómo lograr atención y motivación

Ciudad de México.- En la conferencia “clases en línea” organizada por Red Familia se explicó cómo lograr la atención y motivación de los alumnos y cuál será el papel de los maestros en un mundo automatizado.

En la 4ta jornada de formación, participó el mentor virtual y conferencista, Héctor Sampieri.

El especialista enfatizó que la pandemia obligó a los maestros a dar un salto “cuántico” para usar la tecnología en clases. Pero después de un año, todas esas habilidades adquiridas, tienen que ser actualizadas y renovadas.

Lo más importante, aunque sea a distancia, es la interacción y la determinación de los profesores. Que el alumno vea que el profesor se está esforzando por ellos, pues esto activa un comportamiento reflejo de generosidad.

El mentor virtual señaló que las clases en línea tienen que convertirse en una experiencia personal, donde haya una visión general, no sólo pedacitos de información, todo debe tener una lógica, “un regalo que brindar”.

De este modo el también productor de Coaching Lab México exhortó a los maestros a analizar su propio comportamiento digital.

Tomar conciencia de la Huella digital, es un detalle crucial para los próximos 10 años. Donde los educadores también deben construir su “identidad digital”, como la misma identidad real.

Por este motivo, invitó a los maestros a configurar su identidad profesional y digital, porque lo virtual, es real.

Todo profesional de la educación debe tener una identidad digital. 

Quien no tenga habilidades digitales, no tendrá opciones profesionales, porque el mundo va hacia la automatización.

Además los maestros deben empezar a involucrar a los padres en la digitalización.

Finalmente expresó que para lograr atención y motivación en sus clases, deben describir el papel del alumno y maestro en la clase.

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El encuentro con mi propia voz

Unión Mujer

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El encuentro con mi propia voz
Foto pixabay.com

Por Andrea Amozurrutia

Mi historia no es la de una feminista de toda la vida, ni de una mujer que siempre quiso ocupar una posición de liderazgo en el mundo corporativo para darle voz a la mujer. Llegué aquí como resultado de muchos años de introspección y búsqueda personal –y por muchos me refiero a más de la mitad de mi vida– dedicada a descubrir quién soy y cuál era la mujer en la que me quería convertir cuando fuera grande.

Después de algunos tropezones en la búsqueda de aquello que me provocara querer levantarme todas las mañanas, decidí dedicarme a las finanzas y en el camino descubrí que parte de mi propósito en esta vida consistía en ser un factor de cambio para el mundo que habitarán las siguientes generaciones. Hoy, lidero las finanzas y la sustentabilidad en una empresa líder en su sector, dos temas que me apasionan y que efectivamente me hacen despertar todas las mañanas, porque al ponerlas a trabajar en sincronía, me han regalado enormes satisfacciones, incluso reconocimientos que jamás hubiera imaginado.

No crecí sintiéndome discriminada por ser mujer, al contrario, mis padres nunca hicieron distinciones entre mi hermano y yo. Algo sumamente visionario de ambos, porque las tareas y responsabilidades en la familia nunca correspondieron al género sino a la individualidad de cada uno. Ahí es donde se construyeron los cimientos de mi quehacer profesional y por qué no decirlo, personal. Y esto mismo es lo que quiero inculcar en mi hijo y fomentar en mi equipo de trabajo.

El mundo corporativo de hoy en día necesita profesionistas íntegros y apasionados, que no tengan la necesidad ni sientan el impulso de fingir ser lo que no son. En un ambiente tan competido y diverso, se necesitan mujeres que estén en paz con su feminidad y que desde ese lugar ejerzan su liderazgo –sin culpa por tener o no tener hijos, sin querer imitar el liderazgo masculino o bloquear el éxito de otras mujeres–, porque eso es lo que nos hace contribuidoras únicas al negocio y sus resultados.

Estamos viviendo un momento único en cuanto a la conciencia del valor que tenemos las mujeres, afortunadamente no sólo en el plano profesional sino también en el personal, por obvio que parezca este último.

Hoy, estoy convencida de que el liderazgo de la mujer debe ejercerse desde su rol de mujer, ni más ni menos. Debemos encontrar esa armonía en nosotras mismas y con el mundo que nos rodea, sin culpas, sin máscaras, con madurez emocional para realmente hacer del entorno laboral y personal uno más equitativo y consciente de las diferencias, para así dar cabida a la riqueza de la diversidad.

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