México
Frena Senado dictamen para regular outsourcing
La iniciativa es impulsada por Napoleón Gómez Urrutia
Ciudad de México.— El Senado de la República metió freno a la discusión del dictamen que busca regular el outsourcing, que es la práctica que realizan las empresas de subcontratación de personal a través de terceros.
La Junta de Coordinación Política (Jucopo) acordó frenar su votación y eventual aprobación en el Pleno del Senado a fin de analizar el tema con mayor detenimiento y la participación de los actores involucrados en un esquema de Parlamento Abierto.
Previamente, el presidente López Obrador se pronunció a favor de que se hagan consultas y se debata con los actores involucrados estas modificaciones a la Ley General del Trabajo en materia de outsourcing.
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Al respecto el líder de Morena en el Senado y presidente de la Junta de Coordinación Política, Ricardo Monreal, indicó que se reunió con el director del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), Zoé Robledo, quien le hizo el mismo planteamiento, dado que tienen cerca de 8 millones de trabajadores subcontratados.
“Quizá la institución que más se vaya a beneficiar o afectar es el Seguro Social, y ellos también reclamaban poder ser escuchados”, puntualizó Monreal Ávila.
Consideró un buen avance que se escuche a los empresarios, a las instituciones, al Seguro Social, a los especialistas y a los legisladores.
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El morenista dijo que este proceso de debate, escucha y parlamento abierto se hará sin precipitación.
“Creo que es lo más conveniente y, lo que el Presidente ahora hizo fue reafirmar el sentido de lo que ayer propusimos a la Junta de Coordinación Política y que todos los coordinadores estuvieron totalmente de acuerdo”, finalizó.
ebv
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CDMX
Paseo ciclista cierra 2024 con miles de familias en comunión
Tras un año de recibir a más de 820 mil personas, a la edición 641 de este evento deportivo gratuito, ya tradicional en la capital del país.
Ciudad de México.- Con el objetivo de despedir este año, el Ciclotón se llevará a cabo el próximo domingo 29 de diciembre, de las 08:00 a las 14:00 horas. La ruta constará de 62.5 kilómetros y recorrerá avenidas primarias de la Ciudad de México.
Por ello, cientos de familias se darán cita en este recorrido que pretende crear la sana convivencia familiar.
Los tres recorridos principales que comprenderá esta actividad serán:
De Sevilla a la Basílica de Guadalupe; de la Glorieta de la Diana Cazadora a calle 110 Cafetal, y del Ángel de la Independencia a calle Julio Verne.
Al norte, Calzada de Guadalupe, esquina con Avenida Ricarte; al oriente, Avenida Río Churubusco, esquina calle Cafetal, y al poniente, Paseo de la Reforma, esquina Avenida Juárez.
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Tras un año de recibir a más de 820 mil personas, a la edición 641 de este evento deportivo gratuito, ya tradicional en la capital del país.
También se les unirán peatones, corredores, ciclistas, rollers y skaters de todas las edades.
De acuerdo con las autoridades se instalarán 13 estaciones de servicio.
Donde las personas asistentes podrán acceder a centros de terapia, hidratación, asistencia mecánica, atención médica fija y móvil.
El INDEPORTE es el organizador aunque también participan diversas instancias del gobierno de la CDMX, como las secretarías de Gobierno, Salud, Movilidad, Obras y Servicios.
Además estan: Seguridad Ciudadana y Gobierno; así como el INJUVE, el programa Ponte Pila.
Cruz Roja Mexicana y el Centro de Comando, Control, Cómputo, Comunicaciones y Contacto Ciudadano (C5).
ARH
México
Usar videojuegos en línea ¿pone en riesgo a niños y niñas?
Ciudad de México.— Los videojuegos conectados a internet suelen registrar información de las personas que los usan. los datos que recolectan pueden ser enviados de forma encubierta a terceras personas, lo que podría poner en riesgo a niñas, niños y adolescentes.
Las personas responsables de los menores que juegan en línea deben extremar precauciones para prevenir daños emocionales que se materialicen a través de internet; de la recepción no consensuada de imágenes, videos o textos de carácter sexual, o del acercamiento de un adulto a un menor con fines sexuales.
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Para prevenir riesgos, el Instituto Nacional de Transparencia, Acceso a la Información y Protección de Datos Personales (INAI) lanza las siguientes recomendaciones:
- Supervisar las actividades en línea de la niña, niño o adolescente.
- Fomentar la comunicación con las personas menores para concientizarlos sobre los riesgos que existen en internet.
- Conocer las distintas opciones, ventajas y desventajas de las herramientas de supervisión parental y usarlas de manera adecuada.
- Verificar la finalidad para la que se solicita el uso de los datos personales.
- Configurar las opciones de privacidad de los videojuegos para proteger los datos personales de las personas menores.
- Identificar al responsable del tratamiento de datos personales ante quien puedan ejercerse los derechos ARCO (Acceso, Rectificación, Cancelación y Oposición).
- Se sugiere usar un sobrenombre y evitar el nombre o la dirección real.
- Utilizar contraseñas con letras y números que sean diferentes en cada juego.
- Usar sólo el canal oficial de comunicación de los videojuegos y limitar la charla a los amigos cercanos.
- Deshabilitar la opción de geolocalización.
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ebv
México
Un trabajador debe reducir su jornada para dedicar tiempo a la familia: especialista
Ciudad de México.— La informalidad y la precariedad son dos problemas estructurales del sistema de trabajo que caracterizan a la región de América Latina, explicó la investigadora del Instituto de Investigaciones Sociales (IIS) de la UNAM, Fiorella Mancini.
Ambos están presentes en los países y atraviesan nuestros sistemas de empleo. Pero a partir de inicios del siglo XXI se suma un tercer desafío que afecta especialmente a México: la inestabilidad laboral, argumentó.
Esta característica significa que entre los trabajadores de todas las esferas y edades, desde jóvenes hasta personas adultas mayores, son frecuentes la incertidumbre, inseguridad y miedo a perder su fuente de ingresos.
Los primeros son más afines a este modelo, señaló, pues no planifican un estilo de vida en torno a su empleo. Son accesibles para cambiar de un sitio a otro, incluso lo prefieren de manera remota o sin contratos fijos, no importando las condiciones.
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En cambio, para los adultos mayores es fundamental conservarlo, que puedan desarrollarse profesionalmente, generar antigüedad, garantizar un salario estable y una jubilación o pensión en el futuro próximo, abundó la doctora en sociología.
Mancini definió que la inestabilidad laboral es un concepto “disposicional”, lo que significa que, aunque no haya ocurrido, nos lastima, pues se mantiene incertidumbre y miedo a quedarse sin él, simplemente ante la posibilidad de que suceda.
También impacta a quienes comienzan a establecerse y aprovechan un salario y horario fijos para independizarse de su familia de origen, casarse o tener hijos, decisiones fundamentales en ciertas etapas de la vida, recordó la experta universitaria.
Para abatir la incertidumbre, enfatizó, económicamente ayudan determinaciones como aumentar el salario mínimo, así como tener cambios en la estructura productiva. Además, existe una solución legal a este problema, si se logra que se cumplan las leyes laborales que existen en el país.
40 horas semanales
Mancini comentó que a nivel mundial México es una de las naciones que más tiempo trabaja, con jornadas de 48 horas semanales. Ese mismo tiempo de desempeño lo tiene la mayoría de las de América Latina.
De acuerdo con la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos, en 2023 los mexicanos laboraron un promedio de 2 mil 207 horas al año, una de las cifras más altas del orbe.
Para Mancini, la jornada debe reducirse a 40 horas semanales para dedicar más tiempo a otras actividades como vida en familia, ratos de ocio o cualquier otro asunto. Las de largo tiempo son ineficientes en términos laborales, como está demostrado en países desarrollados.
Como está en la actualidad es un incumplimiento a los derechos humanos, además de que al reducirla se incrementaría la productividad, aseveró.
Otra situación, expuso, es que numerosas personas quienes se desempeñan en la Ciudad de México invierten varias horas en traslados de sus hogares a la zona del empleo.
Acorde con su propuesta, en México la Cámara de Diputados analiza una reforma al artículo 123 de la Constitución para reducir de 48 a 40 horas la semana laboral.
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ebv
México
Impulsan programas de seguridad social para madres jefas de familia
Ciudad de México.— La diputada del PRI Marcela Guerra Castillo impulsa una iniciativa que reforma el artículo 19 de la Ley General de Desarrollo Social, a fin de añadir los programas para la atención, cuidado y desarrollo Integral infantil en favor de las madres jefas de familia que no cuentan con un esquema de seguridad social, como prioritarios y de interés público.
El documento, turnado a la Comisión de Bienestar, refiere que de acuerdo con cifras del Instituto Nacional de Estadística y Geografía (Inegi), en el país siete de cada diez mujeres de 15 años o más son madres, las cuales generalmente enfrentan peores condiciones laborales que las mujeres que no tienen hijos.
Detalla que las madres jefas de familia representan 33 por ciento de los hogares del país; de ellas, el 58 por ciento trabaja en la informalidad, por lo cual perciben menores ingresos y no tienen acceso a seguridad social o prestaciones laborales.
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El Inegi precisa que la participación económica de las mujeres disminuye conforme aumenta el número de hijos, lo que visibiliza la barrera que enfrentan las madres trabajadoras, quienes además de trabajar, en promedio dedican 40 horas a la semana a tareas del hogar y de cuidados; es decir, aportan 3.4 veces más valor económico en tareas no remuneradas en comparación con los hombres quienes en promedio solo dedican 15.9 horas semanales a estas actividades.
Guerra Castillo expone que, de acuerdo con la encuesta del Instituto Mexicano de la Competitividad sobre crecimiento profesional con perspectiva de género, el 51 por ciento de las madres que tuvieron que hacer una pausa en su carrera profesional debido a la atención de tareas del hogar y cuidados, se les imposibilita el acceder a ofertas laborales que se adecúen a sus necesidades.
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Aunado a lo anterior, comenta que, según el Instituto Nacional de las Mujeres, las problemáticas a las que se enfrentan las madres trabajadoras cada día son la falta de servicios y recursos para el cuidado infantil.
Ante este panorama, la legisladora considera que su iniciativa busca dar un paso más en favor de los derechos de las mujeres y la igualdad sustantiva, toda vez que el Banco Interamericano de Desarrollo ha señalado que el Producto Interno Bruto (PIB) per cápita en México podría aumentar en más del seis por ciento si se implementan políticas que aumenten la inclusión laboral de las mujeres, así como el cuidado infantil.
ebv
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